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日期 | 8/7/2025 7:39:26 PM | ||
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主題 | 失衡幼教現場1/虐童頻傳 揭劣質幼兒園藉「準公共化」續命 | ||||
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為因應少子化衝擊,政府自2018年推動「少子女化對策計畫」,投入大量經費建構「準公共化」幼兒園,以預算直接補助私立幼兒園,讓家長有更多平價選擇,並藉此鼓勵生育。原本美意是希望建構收費合理、品質有保障的幼兒園,然而被扭曲的政策卻成為劣質私幼的「葉克膜」,不僅未能有效提升托育品質,反而伴隨虐童事件頻傳,衍生成新的社會問題。 彰化縣一所準公共幼兒園本月上旬驚爆虐童案,6名年僅2至3歲的幼童,在短短10天內竟遭老師不當對待多達158次。彰化縣府指出,該園過去7年來已累計7度受罰,今年調查期間更查出疑似師生比不符、聘用未具教師資格人員等問題。 據了解,私立幼兒園如要加入「準公共化」計畫,必須先向縣市教育局申請,並通過安全檢查、教保人員資格、服務品質、空間設施、師生比等多項審查,教育局還會派員實地訪視,合格後才能簽訂契約並獲得政府補助。加入後,家長每月僅需負擔第一胎不超過3000元、第二胎不超過2000元的費用。制度看似層層把關,為何仍防不住管教失當、甚至虐童悲劇一再發生? 全國教師工會總聯合會幼教委員會主委楊逸飛指出,準公共化政策實施至今7年,已出現「反淘汰」現象,許多原本在自由市場難以存續的劣質私幼,卻因政策補助得以續命。他直言,教育部為了擴充準公共化的數量過於急躁,7年間全台已增至2000多間,擴增速度比便利商店還快,可品質檢核無法同步跟上,讓制度原本的美意逐漸變質。 楊逸飛進一步指出,這樣的發展導致市場機制形同失控,因為只要提出申請的私幼,幾乎都能順利加入準公共化計畫,卻欠缺明確的「退場機制」。而一旦掛上「準公共化」的招牌,園所經營便等同獲得政府背書與經費保障,即使品質堪憂、問題頻傳,也能繼續撐下去。 據了解,目前對於準公幼不當管教案件退場機制的條文十分不明確,規定中提及「可歸責於園所與負責人案件」必須退場,卻未規定什麼樣的事件可歸責,以及幾次才符合退場。 對此,楊逸飛批評,現行制度往往要等到發生驚動媒體、社會大眾的重大兒虐案件、家長提告並經法院判決確定後,才會啟動懲處措施,這不僅違反基本的監管邏輯,與當初審核加入準公共化時的嚴格標準相比,更顯得過於寬鬆。況且,準公幼的退場機制並非「說退就退」,許多劣質園所看準這一點,能拖就拖,最終使嚴格懲處淪為空談。 全國幼教產業工會理事長許文菁指出,目前制度僅在負責人或園長涉及對幼兒不當管教時,才會啟動重大裁罰,但實務上要直接將責任歸咎到負責人極為困難。她強調,若老師發生不當對待幼童的情況,園所應依「管理責任」記點處理,而不是事件發生後就不了了之,讓問題園所繼續營運。 許文菁建議,政府應嚴格把關私幼加入準公共化的門檻,並建立明確的退場機制。一旦違規便不得再度參與政策,例如師生比等問題累犯三次就應退場,不當對待幼童則應一次退場。同時,園所的裁罰紀錄應公開揭露,讓家長掌握資訊,避免將孩子送進因政策補助而苟延殘喘的劣質幼兒園。 引用網址:原文連結 |
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